本网讯（建规学院 胡婷）3月21日下午，建筑与城市规划学院全体教师党员齐聚学院会议室，深入学习研究“五步工作法”和高校廉政风险防控点，相互交流心得体会。
“五步工作法”是贵州的又一个创造。会上，全体党员认真学习“五步工作”法，并就如何在工作中用好“五步工作法”展开讨论。大家认为，“五步工作法”是一个系统的思维方式和抓工作有效的科学方法。其中，政策设计要符合时代的要求，工作部署要做到周密细致、可操作性强，不能大而化之，同时加大干部培训力度，督促检查要盯住关键少数，追责问责要敢于较真碰硬。
党总支书记张艳认为，“五步工作法”就是贵州工作的“桥”和“船”，既讲工作思路，又讲工作方法，对干部提升领导能力、抓好工作帮助很大，启发很大。我们要按照“五步工作法”，进一步提高认识问题、分析问题、解决问题的能力，确保各项工作落到实处，取得实效。
为加强党风廉政建设，院教工党支部书记胡婷主讲了《高校廉政风险防范管理》。当前，高校在招生、基建、采购、财务、科研经费、学术研究、后勤等方面容易产生腐败行为。胡婷列举湖南罗彩霞被顶替案、广东商学院原设备科长黎明芳受贿案、清华大学2009年处理的几起学术不端行为等案例，就建立高校内部腐败风险防范机制进行了深入阐述。
院长刘恒强调，建立高校内部腐败风险防范机制，一是要确定风险点并界定风险等级；二是要制定预防制度和工作措施；三是明确责任主体和责任人；四是狠抓预防制度和措施的落实。
与会教师党员从中受到警示，并结合自己的科研、学术等情况，敞开心扉，畅所欲言，交流学习体会。
